平成２７年度ＭＩＥ 職員力 アワード発表会を開催します
（ＭＩＥ 職員力 アワード「部門賞」受賞取組の活動内容の発表と表彰式）

　職員が自主的・創造的に取り組んだ改善・改革活動や高い成果を出した活動に対する表彰・共有の機会として、「ＭＩＥ 職員力 アワード発表会」を下記のとおり開催します。
　今年度は、ワーク・ライフ・マネジメントをさらに推進していくため、改善活動分野にワーク・ライフ・マネジメント部門賞を設置するなど、昨年度の内容を一部見直して実施します。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　記
１「ＭＩＥ 職員力 アワード発表会」について
（１）日時
　平成２８年２月１０日（水）１３時１５分～１６時３０分まで（受付開始　１２時４５分）
（２）場所
　県庁講堂（津市広明町１３番地）
（３）内容
　「部門賞」に決定した８取組の活動内容の発表・表彰式（知事・副知事・幹部職員も出席）
　※プログラムは別添資料をご覧ください
　なお、当発表会を人材育成の機会等と考えており、今年度の新規採用職員が発表会の運営もしくは事前審査を行います。
（４）表彰内容
「グランプリ」　　　：発表会の当日、知事・副知事の審査により選定
「職員セレクト賞」　：事前に職員投票を実施して選定
「来場者セレクト賞」：発表会の当日、職員以外の来場者の投票により選定
「部門賞」　　　　　：事前に新規採用職員等の審査員により選定
（５）参加者募集
　参加希望者は、住所・氏名・電話番号を電話、ファックス、e-mailのいずれかで以下の申込先までご連絡ください。
　・募集人数　８０人（先着順）（定員を超え参加いただけない場合のみ折り返しご連絡します）
　・募集期限　２月５日（金）（必着）
　・申込先　電話 　　　059-224-2231
　　　　　　　ファックス 059-224-3170
　　　　　　　e-mail　　 gyoukaku@pref.mie.jp
　
２ 「部門賞」に決定した取組（部門別に記載：詳細は別添資料をご覧ください）
【改善活動分野】（日頃から実践している改善・改革の取組を職員が自ら応募）
●協創推進部門
・えっ！？「田んぼ」が洪水から地域を守る！（農林水産部）
●職員力向上部門
・みんなにわかりやすい印刷物をつくろう～情報保障の取組～（健康福祉部）
●ワーク・ライフ・マネジメント部門
・「面倒くさくない」取組による総勤務時間の縮減（県土整備部）
●成果向上部門
・地域の医療を支える「救急隊ホットライン」・「外来ホットライン」の取組（病院事業庁）
●自由テーマ部門
・県立図書館版[としょコン]～お気に入りの本が結ぶ、新しい出逢い～（環境生活部）

【グッドパフォーマンス分野】（高い成果を出した取組を他の職員が推薦）
●ピカイチ部門
・ひとをよびこめ！三重ジョブキッズキャラバン開催！！（雇用経済部）
●モハン部門
・若い力で地域の魅力を情報発信（地域連携部）（尾鷲）
●コツコツ部門
・外国人の結核対策（健康福祉部）

※改善活動分野
協創推進部門　　　県民と「協創」の取組を進めている活動を対象
職員力向上部門　　意欲・能力等の職員力の向上に取り組んでいる活動を対象
ワーク・ライフ・　ワークとライフの高度な両立に取り組んでいる活動を対象
マネジメント部門
成果向上部門　　　実施効果の向上等の成果向上に取り組んでいる活動を対象
自由テーマ部門　　上記の部門に該当しない自由なテーマの活動を対象

※グッドパフォーマンス分野
ピカイチ部門　　　一定期間（平成27年度）中に優れた成績・成果をあげた活動を対象
モハン部門　　　　一定期間（平成27年度）中に他の職員の模範となる仕事ぶりもしくは仕事の結果を
　　　　　　　　　残した活動を対象
コツコツ部門　　　一定期間（平成27年度）以上、地道に努力して結果を残した活動を対象

３「部門賞」決定までの経緯
（１）募集期間　平成２７年１１月１６日～平成２７年１２月２４日
（２）応募・推薦件数　改善活動分野２０８件
　　　　　　　　　　　グッドパフォーマンス分野１４件
（３）審査方法
　（ア）審査員　庁内の新規採用職員（発表会の運営担当を除く）、公募職員等（１２３人）
　（イ）審査の視点　
　　　（改善活動分野）・着眼点　　　　・成果　　　・現場重視
　　　　　　　　　　　・チームワーク　・取組姿勢
　　　（グッドパフォーマンス分野）　　・共感度
　（ウ）審査期間　平成２７年１２月２５日～平成２８年１月１３日

（参考）
１　過去の応募件数（23年度は「率先実行大賞」）
　　23年度151件、24年度153件、25年度158件、
　　26年度219件（改善活動分野183件、グッドパフォーマンス分野36件）
　　27年度222件（改善活動分野208件、グッドパフォーマンス分野14件）
２　過去の開催回数等
・「率先実行大賞」の表彰は、平成11年度から実施しており、23年度までで13回表彰。「ＭＩＥ 職員力 アワード」の表彰は、4回目。
・「率先実行大賞発表会」は、平成16年度から実施しており、23年度までで8回開催。「ＭＩＥ 職員力 アワード発表会」は、4回目。
３　ＭＩＥ 職員力 アワード発表会のホームページ
　　http://www.pref.mie.lg.jp/GYOUKAKU/HP/82727044122.htm